Référent à la participation des jeunes

Description du mandat : Référent Participation Kirikou au sein des équipes partenaires du Réseau Santé Kirikou.

Un Référent Participation des jeunes au sein de votre équipe ?

Avez-vous déjà entendu parler du référent participation des jeunes ?
Ce mandat se développe progressivement au sein du Réseau Santé Kirikou.

Qu’est-ce que le référent participation des jeunes ? 

Casquette supplémentaire et courroie de transmission que vous désignez au sein de vos équipes, le référent participation a pour objectif d’insuffler la participation des jeunes et d’être une ressource en interne pour ses collègues et la direction, ainsi que, de manière plus générale, sensibiliser à la participation des enfants, des adolescents et de leur entourage autour des enjeux relatifs à leur bien-être et de leur santé mentale.

Innovant, positif et créatif, le professionnel en contact direct avec les jeunes du service qui accepte cette mission est épaulé par le Réseau Santé Kirikou. Il est également invité au Groupe de Travail « Référent Participation » dans la mise en œuvre de ce rôle essentiel et dans l’émulation collective que l’on souhaite faire émerger grâce à cette initiative.

Quelques exemples d’activités inhérentes au mandat :

  • De manière intersectorielle, échange de bonnes pratiques participatives développées au sein de son service et partage/développement d’outils
  • Amplifier l’implication du jeune dans son parcours et sa prise en charge
  • Participer aux GT Référent Participation du Réseau 4 à 6 fois par an
  • Réfléchir en équipe à la participation au sein de son service (à l’aide de l’outil « focus participation »)

Ainsi, bien plus qu’un mandat, en intégrant ce référent au sein de votre service, vous mettez l’accent sur cette dynamique de « faire avec » plutôt que de « faire pour » le jeune un peu plus chaque jour.

 La participation, pourquoi ? 

« À 15 ou 45 ans, notre avis compte tout autant »

La participation est une histoire de regard. Il s’agit d’ « un processus émancipateur et citoyen, une manière d’entrer en relation avec l’autre », c’est un paradigme au sein de notre société. Y réfléchir nous demande de repenser notre vision du monde, de l’autre, de nous-même et de nos interactions.

Il est important de permettre à ce paradigme actuel de progressivement s’enraciner et ainsi, de permettre petit à petit aux habitudes ancrées de se voir ajustées afin que les jeunes puissent être réellement acteurs de leur parcours de soins et de leur vie de manière générale. Il s’agit de « faire avec » au détriment de « faire pour » au maximum. Cela prendra du temps mais c’est avec la volonté et les petites actions de chacun d’entre nous que nous verrons cet indispensable de la nouvelle politique en santé mentale E/A grandir de jour en jour. C’est un combat collectif qui appartient à chacun d’entre nous et c’est d’abord à l’intérieur de nous que les choses se passent. 

Contexte du mandat

Concrètement, afin de lancer cette implémentation, un.e coach participation (aussi appelé.e chargé.e de projets participation) a été engagé.e au sein des réseaux santé enfants/adolescents.

Chacun.e d’entre eux.elles a été tenu.e.s de réaliser un plan d’actions afin de présenter les actions concrètes qui sont réfléchies sur une durée déterminée. Au sein du Réseau Santé Kirikou, ce plan d’actions, s’étalant de 2022 à 2024, a été validé par le Comité de Réseau du 22 avril 2022.

L’une des actions pensées lors de l’élaboration de ce plan d’actions a été l’institution du mandat de référent participation au sein de chaque structure partenaire. Ainsi, c’est dans le cadre de l’implémentation de la participation des enfants, des adolescents et de leur entourage au sein du Réseau Santé Kirikou que ce mandat de Référent Participation Kirikou est né.

Ce dernier est une casquette supplémentaire que le.la travailleur.se acquiert indépendamment de sa fonction dans l’équipe. L’idée étant réellement que ce professionnel ait une attention particulière à la participation des enfants, des adolescents et de leur entourage afin d’amplifier le reflex de participation au sein de son équipe et du réseau.

Ainsi, par ce nouveau mandat, nous souhaitons inviter chacun.e à insuffler la participation dans son institution mais aussi dans le Réseau Kirikou tout entier.


Accès au mandat

La désignation d’un référent participation au sein des équipes est prévue pour l’ensemble des partenaires qui ont signé la convention de réseau. 
Par ailleurs, les services refinancés dans le cadre des chantiers de l’appel à projet se sont engagés à attribuer ce mandat au sein de leur équipe.

Extrait du Plan d’actions participation 
2022-2024 
(validé par le Comité de Réseau Kirikou le 22 avril 2022)
Action : « Proposer la désignation d’un référent participation dans chaque service » 
« (…) Dans la mesure du possible, ce référent serait le professionnel pour qui la participation sera complètement dans ses compétences et celui qui assisterait aux formations à la participation, en littératie, etc. De cette manière, celui-ci pourrait ensuite insuffler la participation au sein de son service (effet boule de neige). (…) »
Objectifs du mandat– Sensibiliser à la participation des enfants, des adolescents et de leur entourage
– Insuffler la participation au sein de son service
– Être ressource en interne pour ses collègues et la direction
– Participer par une présence extérieure à des activités et une dynamique collective
– Structurer une culture de la participation des jeunes sur le territoire du Réseau Santé Kirikou
Profil recherché– Sensible à la thématique de la participation des enfants, des adolescents et de leur entourage
– En contact direct avec les usagers du service
– Innovant, positif et créatif
– Connaissance des objectifs généraux du Réseau Santé Kirikou
Domaines d’activitésExemples d’activités
Être identifié par les jeunes
au sein de l’institution
– Informer les usagers du service et leur entourage qu’ils sont invités à participer aux questions qui les concernent
– Saisir les propositions des jeunes et en donner une réponse
– Expérimenter des pratiques participatives innovantes avec les usagers et leur entourage
Être personne ressource
pour les collègues/l’institution
– Partager les compétences, le savoir, les bonnes pratiques
– Proposer les outils disponibles et nécessaires à la participation
– Sensibiliser au pouvoir d’agir des jeunes
– Saisir les opportunités pour obtenir des petites victoires
– Contribuer avec les collègues à un climat qui favorise la participation (écouter, rapporter les idées en réunion, apporter des réponses aux questions des jeunes, etc.) = être la courroie de transmission
– Être sensible aux résistances, inquiétudes des collègues par rapport à la participation des enfants, des adolescents et de leur entourage
Relais vers l’extérieur– Veiller aux activités et aux évènements en lien avec la thématique et y participer occasionnellement
– Contribuer à un climat qui favorise la participation sur le territoire du Réseau Santé Kirikou
– Témoigner et partager des bonnes pratiques participatives développées au sein de son service
– Construire des outils collectifs de sensibilisation sur la thématique de la participation des enfants, des adolescents et de l’entourage
Intégration au sein du
Réseau Santé Kirikou
– Participer aux GT Référent Participation du réseau minimum 4 fois par an
– Réfléchir la présence d’un ambassadeur jeune au sein des institutions (cf. plan d’actions participation 2022-2024)
– Représenter sa fonction dans le réseau
– Être régulièrement en lien avec la chargée de projets participation – Participer à l’évaluation de l’ensemble du projet Référent Participation Kirikou

Remarques :

  • Le mandat de « Référent Participation Kirikou » s’organise au sein de chaque service en fonction de la spécificité et des besoins du service. Cette description de mandat est une base indicative proposée par le GT Participation pour réfléchir au mandat et en faciliter l’implémentation dans les équipes.
  • Les activités en gras sont considérées par le GT Participation comme étant indispensables pour exercer correctement le mandat de Référent Participation Kirikou.

Groupes de travail

Les deux prochains GT Référent Participation de l’année auront lieu :

  • Dates à venir

Document téléchargeable

Description complète du mandat en pdf

Validé par le Comité de Réseau Kirikou du 16 décembre 2022

Ateliers : genre et transidentité à destination de jeunes entre 12 et 23 ans

Vous travaillez avec des jeunes entre 12 et 23 ans ? Les questions du genre et de la transidentité pourraient les intéresser ?

Proposez-leur de nous rejoindre pour deux ateliers les mercredis 22 février et 1 mars de 14h00 à 16h00 !

Nous offrons un espace afin d’échanger et envisager ensemble la construction d’un projet autour de ces sujets.

Plus d’informations :

N’hésitez pas à nous contacter si vous souhaitez en discuter davantage.

Erin Dujeu
Chargée de projets participation
Mail : e.dujeu@kirikou.be
Tél : 0460/97.20.89

Conférence : Le stress est-il délétère pour les apprentissages ?

Une conférence d’Arnaud Cachia le 14 mars 2023 à Sambreville

Le professeur Arnaud Cachia, spécialiste des neurosciences cognitives, sera l’invité de l’Observatoire de la résilience « Boris Cyrulnik » pour aborder la question du stress et de ses effets sur les apprentissages, notamment scolaires : qu’est-ce que le stress, quels sont ses conséquences physiologiques et psychologiques et surtout, comment peut-on en limiter les inconvénients ?

Le stress est très présent dans notre société, en particulier dans le contexte scolaire (examens, prise de parole, école à la maison…). Les recherches en neurosciences des dernières décennies ont identifié les principaux mécanismes psychologiques et physiologiques liés au stress, ainsi que leurs effets sur les processus d’apprentissage. Mieux comprendre le stress, ses mécanismes, sa pertinence au niveau physiologique et ses effets, ouvre de nouvelles perspectives pour l’éducation.

Arnaud Cachia est professeur en neurosciences cognitives, responsable de la graduate school ‘Psychological science’ à l’Université Paris Cité et chercheur au Laboratoire CNRS de Psychologie du Développement et de l’Éducation de l’Enfant à la Sorbonne à Paris (LaPsyDÉ). Ses recherches visent à déchiffrer les bases neurodéveloppementales de la cognition. Il s’intéresse aux interactions entre les contraintes précoces (développement cérébral fœtal, facteurs génétiques) et les mécanismes de neuroplasticité tardifs chez l’enfant et l’adolescent sur le développement cognitif normal (apprentissages) et pathologique (troubles psychiatriques). Ses travaux utilisent une approche intégrative gène-cerveau-comportement.

Infos pratiques

Quand ? Le 14 mars à 19h30.
Où ? au Pavillon du Parc d’Auvelais (Sambreville).
Ouvert à tous, entrée gratuite.
Infos :
resilience.sambreville@gmail.com

Une initiative de l’Observatoire de la Résilience Boris Cyrulnik, en collaboration avec l’ASBL IDEF et la commune de Sambreville.

Formation : Bébé en détresse : comment repérer les signes précoces? 

Taking Care organise une formation à destination des professionnels de la périnatalité: « Bébé en détresse : comment repérer les signes précoces? »

  • Vous trouvez que Théo a des comportements particuliers en tant que bébé et vous
    vous demandez comment objectiver vos ressentis
  • Sarah est décrite comme un bébé qui ne pleure pas. Vous vous demandez si c’est
    normal.
  • On vous demande d’observer le lien entre un parent et son bébé et vous ne savez pas
    bien à quoi il faut vraiment être attentif.

Dans cette formation, vous êtes invité à plonger dans l’univers des bébés, afin d’apprendre à mieux les comprendre. Découvrir ensemble quelles sont les compétences précoces des bébés, mais aussi quelles stratégies d’adaptation ils peuvent mettre en place lorsqu’ils vivent un stress prolongé. Vous verrez ainsi comment repérer les micro-signaux de détresse chez les touts petits, mais aussi comment comprendre l’origine de cette détresse, notamment en terme de dynamique parent-enfant. Finalement, vous verrez comment se poser les bonnes questions et comment réagir en tant que professionnel lorsque l’on constate la détresse d’un tout petit. 

Cette formation vous permettra donc de développer vos capacités de réflexion, de micro-observation et d’analyse et donc votre sensibilité professionnelle en situations périnatales. 

Objectif

  • Quelles sont les compétences précoces des bébés ?
  • Quels sont les signaux d’engagement et de désengagement des tous petits ?
  • Comment repérer les stratégies d’adaptation face au stress prolongé chez les bébés ?
  • Quelle origine à la détresse des bébés ?
  • Comment développer sa sensibilité professionnelle ?
  • Comment se poser les bonnes questions ?
  • Qu’en est-il de la place des parents face à ce constat ?

Méthodologie de la formation

L’application clinique des différents échanges théoriques et cliniques sera discutée. Notre
volonté est d’accompagner au mieux chaque participant dans la mise en pratique du contenu
abordé lors de cette formation.
Il est à noter que cette formation se veut participative. Dès lors, il y aura différents moments
de réflexion et de mises au travail pour les participants.

Participant.e.s

Cette formation est à destination des professionnels de la périnatalité en général :
infirmières, sages-femmes, PEPS ONE, psychologues, psychomotriciennes, puéricultrices, AS,
services d’aides à l’enfance, ergothérapeutes, …

Animatrices

Alicia Goodman & Magali Ramlot : Elles sont toutes les deux psychologues spécialisées en
parentalité et formatrices. Elles ont notamment travaillé en psychiatrie périnatale et co-créé
une clinique du lien parent-bébé. Dans ce cadre, elles ont appris à développer leur sensibilité
et leur regard clinique face à la détresse des touts petits. Riches de cette expérience et
merveilleusement complémentaires, elles sont ravies de vous proposer cette formation.

Informations pratiques

Quand ? Les 22 et 23 juin 2023 de 9h30 à 16h30

Où ? Salle de la Mutualité Chrétienne, Rue des Tanneries 55 à 5000 Namur.

Tarif : Le tarif de la formation est fixé à 280 euros.
Une réduction de – 20% est offerte à chaque participant à partir de 3 inscriptions d’une
même équipe/institution.

Contacts :
Alicia Goodman & Magali Ramlot
Via Taking Care
info@taking-care.be
0456/206.378

À savoir : Si vous souhaitez vous inscrire ou demander des informations complémentaires, vous pouvez
prendre contact avec Taking Care. Ils vous répondront dans les plus brefs délais.
Nous nous donnons le droit d’annuler la formation par manque de participants.

Offre de soins thérapeutiques en périnatalité et parentalité

Le Centre O Cœur de la Vie vous présente ses offres de soins thérapeutiques en périnatalité et parentalité dans le cadre de la convention PSYNAM. Ces groupes thérapeutiques aborderont les thèmes du lien parent-bébé (0-18 mois), du couple parental, et des compétences émotionnelles du parent en épuisement parental.

Qui sommes nous ?

Nous sommes Alicia Goodman et Magali Ramlot, psychologues cliniciennes spécialisées en périnatalité et parentalité. Nous avons participé à la création et à l’élaboration de PsyGogne, clinique de la parentalité en périnatalité. Dans ce cadre, nous avons co-animé pendant de nombreuses années des groupes thérapeutiques autour du lien parent-bébé, du couple parental et de l’épuisement parental. Riches de cette expérience et merveilleusement complémentaires, nous sommes ravies de pouvoir proposer à nouveau aux parents qui en ont besoin des groupes thérapeutiques accessibles financièrement, et ce dès janvier 2023.

Voici les 3 types de groupes que nous proposons :

  • Le groupe dyadique « Parentlien » : autour du lien parent-bébé (0-18 mois) : accompagnement thérapeutique autour de la sensibilité parentale et du plaisir partagé 
  • Le groupe « Couple Parental » : autour de la coparentalité et des pratiques éducatives
  • Le groupe « O cœur des émotions » : autour des compétences émotionnelles du parent en épuisement parental (pour lui-même et dans sa relation à ses enfants)

Si vous souhaitez recevoir nos flyers et cartes de visite, vous pouvez nous contacter pour un envoi postal.

Tarifs

Prix : 2,5€/personne/séance  

Lieu : Centre O cœur de la Vie à Vezin (entre Namur et Andenne)  

Nous proposons également des prises en charge individuelles pour les parents et les dyades :  

Prix : 4€ (statut BIM) ou 11€  

Lieux : Centre O cœur de la Vie à Vezin ou cabinet privé à Wépion  

Informations

Pour tout complément d’information, vous pouvez nous contacter soit par mail (magali.ramlot@hotmail.com), soit par téléphone (0496/52.41.45)

Retrouvez le Centre O Coeur de la Vie sur leur site internet en cliquant ici

Groupes de travail du mois de novembre 2022

Retrouvez ci-dessous l’agenda des groupes de travail du Réseau Santé Kirikou

GT Équipes mobiles

Le mardi 8 novembre de 13h à 15h.

GT Dispositif de crise

Le vendredi 18 novembre de 11h à 12h30.

GT Participation

Le mardi 29 novembre de 14h à 16h.


Questions & informations

Pour toute question ou demande d’information : liaison@kirikou.be

Conférence : Stress et attachement

Une conférence de Blaise PIERREHUMBERT le 15 novembre à Sambreville

Description

Le 15 novembre prochain, le professeur Blaise Pierrehumbert, l’un des plus grands spécialistes mondiaux de la théorie de l’attachement, donnera une conférence ouverte à tous à Sambreville. Il sera l’invité de l’Observatoire de la Résilience « Boris Cyrulnik », en partenariat avec l’ASBL IDEF et la Commune de Sambreville.

Modalités

Quand ? Le 15 novembre à 19h30. Où ? au Pavillon du Parc d’Auvelais (Sambreville).
Ouvert à tous, entrée gratuite.
Infos : resilience.sambreville@gmail.com

PDF complet

Conférence : « Grandir est-il encore à l’ordre du jour ? »

Le mardi 8 novembre 2022

La Ligue Wallonne pour la Santé Mentale vous invite le 8 novembre 2022 en présentiel pour une journée de conférences à Namur sur le thème « Grandir est-il encore à l’ordre du jour ? »).

Au programme :

08H45 – 9H15 : Accueil et café
09H15 – 10H00 : Jean-Pierre Lebrun – Introduction de la journée : « Je préférerais pas – Quand grandir n’est plus à l’ordre du jour ? « 

10H00 – 11H00 : Vincent de Coorebyter – « L’individualisme, accélérateur de la crise de la démocratie représentative »

11H00 – 11H30 : Break- Café

11H30 – 12h30 : Serge Dupont- « Le culte de l’enfant : une menace pour la démocratie »

12H30 – 13H30: Lunch

13H30 – 15H00: Reprise du débat entre/avec les conférenciers – Échange avec le public

Modalités

Lieu : Les Anciens Moulins de Beez (auditorium) – 4 Rue du Moulin de Meuse, 5000 Namur.

Horaire : De 9H00 à 15H00 (accueil à partir de 8h30).

Inscription : Par mail uniquement : lwsm.presidence@proximus.be (jusqu’au 07/11 à 14h00)
Merci de préciser si cette inscription est privée ou liée à un service (Nom + coordonnées de ce service)

Participation financière :

  • 30 € (comprenant : boisson, café et sandwiches)
  • 20 € (étudiants)

L’inscription par mail est obligatoire (Nom + coordonnées complètes).

Merci de régler votre participation – IBAN : BE87 0682 0720 8494 Communication : GRANDIR 08/11 + NOM et Prénom

Offre d’emploi : Intervenant psychosocial pour son équipe mobile (L’@tribu Mobile) – Longue durée

Logo @tribu

Le Réseau Santé KIRIKOU lance un appel à candidature pour un intervenant psychosocial qui intégrera son équipe mobile de longue durée : 1/2 ETP – Contrat de Remplacement – Bachelier assistant en psychologie, assistant social, éducateur spécialisé, infirmier spécialisé, Master en psychologie – Horaire en semaine 9h-18h

Description du poste

L’intervenant psychosocial intégrera L’@tribu Mobile au sein du dispositif mobile de longue durée.
L’intervenant au sein du dispositif de longue durée offre des soins et un soutien aux bénéficiaires pris en charge en tenant compte de l’environnement du bénéficiaire, des proches présents et des autres professionnels impliqués. Ces tâches doivent être accomplies au plus près du milieu de vie, sur l’ensemble du territoire de la province de Namur, seul ou en co-intervention. Ceci implique de la mobilité.
L’intervenant psychosocial de L’@tribu mobile organise son travail en concertation avec ses collègues et sous la responsabilité fonctionnelle et clinique du Comité directeur composé des pédopsychiatres et du responsable d’équipe.
Un intérêt à la clinique et une connaissance de la santé mentale et du réseau namurois sont souhaités, pour participer à la continuité et à la qualité d’un trajet de soins spécialisé ; ceci afin d’accompagner le jeune ou l’adolescent dans un projet personnalisé.
Ces tâches nécessitent de la flexibilité, de l’autonomie, une faculté d’adaptation aux situations de stress et de crise, du dynamisme, de la rigueur, une capacité d’organisation, une qualité relationnelle, une ouverture aux changements, une capacité de travailler en équipe pluridisciplinaire et intersectorielle.

Profil recherché

• Baccalauréat (niveau A1) de type Assistant social, Assistant en psychologie, Éducateur spécialisé, Infirmier spécialisé en santé communautaire et/ou en santé mentale et/ou en psychiatrie et/ou en pédiatrie, Master en psychologie ;
• Expérience professionnelle en lien avec les enfants et/ou les adolescents ;
• Intérêt à la clinique et une connaissance de la santé mentale. Une formation supplémentaire en lien avec la pratique en santé mentale serait un atout ;
• Connaissance du réseau namurois (plus-value) ;
• Flexibilité, autonomie, qualité relationnelle et capacité de travailler en équipe ;
• Permis de conduire B et voiture.

Conditions

  • CDR mi-temps (19h semaine – horaire du lundi au vendredi entre 9h et 18h)
  • Conditions barémiques de l’employeur – engagement immédiat – 5 ans d’ancienneté maximum.

Modalités pratiques

Deux possibilités pour postuler : (1) soit la candidature est soutenue par un employeur – partenaire du Réseau Santé Kirikou ; (2) soit la candidature est une initiative personnelle (sans employeur). Merci de le préciser.
Les candidat(e)s sont invité(e)s à adresser une lettre de motivation accompagnée de leur CV à l’attention de Mr. François Kinkin, Responsable d’équipe, uniquement par mail à l’adresse : f.kinkin@kirikou.be . Date limite de dépôt des candidatures : 28/10/2022
Les candidats sélectionnés sur base des candidatures écrites seront individuellement invités pour un entretien le mercredi 2 novembre 2022 à partir de 9h rue de l’Horlaine 42 à 5101 Loyers.

Offre d’emploi : intervenant psychosocial pour l’équipe mobile (L’@tribu Mobile) – Fil rouge

Le Réseau Santé KIRIKOU lance un appel à candidature pour un intervenant psychosocial qui intégrera son équipe mobile : 0,75 ETP – CDD 6 mois – Bachelier assistant en psychologie, assistant social, Master en psychologie – Horaire en semaine 9h-18h

Description du poste

L’intervenant psychosocial intégrera L’@tribu Mobile au sein du dispositif Fil Rouge (intervention téléphonique – réception et analyse des nouvelles demandes).
L’intervenant psychosocial de L’@tribu Mobile organise son travail en concertation avec ses collègues et sous la responsabilité fonctionnelle et clinique du Comité directeur composé des pédopsychiatres et du responsable d’équipes.
Un intérêt à la clinique et une connaissance de la santé mentale et du réseau namurois sont nécessaire, pour participer à la continuité et à la qualité d’un trajet de soins spécialisé ; ceci afin de pouvoir orienter au mieux les demandes réceptionnées.

La fonction dite « Fil Rouge » est la porte d’entrée de L’@Tribu Mobile pour toutes les nouvelles demandes et pour les divers contacts. Ceci implique notamment les tâches suivantes :

  1. Traiter, distribuer les messages, courriers, e-mails entrants ;
  2. Prendre les différents appels et remplir le Dossier Patient Individuel ;
  3. Débriefer avec l’équipe de crise et/ou l’équipe de longue durée pour assurer l’analyse des nouvelles demandes et l’organisation des prises en charge ;
  4. Ouvrir le dossier du bénéficiaire sous sa version informatisée ;
  5. S’assurer de la bonne suite donnée aux demandes : informer de la réorientation éventuelle ou prévenir les intervenants des différentes équipes ;
  6. Planifier les rendez-vous.
  7. Assurer des tâches administratives en lien avec le responsable d’équipes.

Profil recherché

  • Baccalauréat (niveau A1) de type Assistant social, Assistant en psychologie, Infirmier spécialisé(e) en santé communautaire et/ou en santé mentale et/ou en psychiatrie ;
  • Expérience professionnelle en lien avec les enfants et/ou les adolescents ;
  • Intérêt à la clinique et une connaissance de la santé mentale. Une formation supplémentaire en lien avec la pratique en santé mentale serait un atout ;
  • Connaissance du réseau namurois (nécessaire) ;
  • Flexibilité, autonomie, qualité relationnelle et capacité de travailler en équipe.

Conditions

  • 3/4 ETP semaine (horaire du lundi au vendredi entre 9h et 18h) ;
  • Conditions barémiques de l’employeur – engagement immédiat – 5 ans d’ancienneté maximum.

Modalités pratiques

Deux possibilités pour postuler : (1) soit la candidature est soutenue par un employeur – partenaire du Réseau Santé Kirikou ; (2) soit la candidature est une initiative personnelle (sans employeur). Merci de le préciser.


Les candidat(e)s sont invité(e)s à adresser une lettre de motivation accompagnée de leur CV à l’attention de Mr. François Kinkin, Responsable d’équipe, uniquement par mail à l’adresse : f.kinkin@kirikou.be . Date limite de dépôt des candidatures : 21/10/2022


Les candidats sélectionnés sur base des candidatures écrites seront individuellement invités pour un entretien le mercredi 26 octobre 2022 à partir de 9h rue de l’Horlaine 42 à 5101 Loyers.